转眼时间就临近过年。
江惜月便想着要给职工们准备丰厚点年礼和奖金。
为了激励职工工作的积极性她还写了份工资待遇的方案。
她看过出版社往年的年礼和工资绩效不得不说仁和出版社的待遇是真不高工资和绩效顶天了就30多块。
她办的小故事报刊开始的工资都有35块之后因为销量好再加上写广告的提成他们每个人几乎拿到手都有60块以上。
刚来的时候她也注意到了大伙工作态度有些敷衍这和工资待遇多少也有关系。
既然她都提倡改革了工资待遇当然也要跟着变。
不然时间长了尽管出版社的效益好职工们的积极性也不会有多高。
她拿着方案便到了赵良办公室。
“赵主编我觉得今年给职工的年礼丰厚点犒劳下他们这段时间的辛苦。
至于奖金按这段时间各部门的表现来定我觉得发行部的同志最辛苦也是表现得最好他们部门的奖金可以给高一点其次是编辑部。
” 赵良点头“这事你看着安排我没意见。
”他也知道这段时间大家都很辛苦发点奖金激烈一下很有必要。
想要马儿跑就得给马儿草这点意识他还是有的。
“赵主编我还想和商量下各部门的薪资待遇问题。
”江惜月把手里的工资方案推到他跟前。
赵良拿起方案认真看了起来。
江惜月为了调动各部门的积极性做的方案是针对各个部门的。
首先每个月的销量如果达到一定程度各部门都能拿一两百的奖金。
其二为了让编辑部的人能走出去她主张让编辑主动去签好的作品没签成功一本作品而且第一个销量就能达到册就可以拿1毛的提成。
再来就是发行部发行部的待遇以销量为主每个月有最低的目标完成可以拿相对的提成超额的话还能额为得到奖励。
最后就是财务部、人事部、宣传部没有提成拿不过她提高了基本工资如果表现好的话上级领导评定后也可以拿绩效奖。
当然有奖也有罚比如编辑部的人她也跟着审稿的时间设置了期限如果不能按时审稿那也要扣除一定的奖金。
其实她觉得正常速度审稿的是没问题她写这点是为了预防万一就比如潘文敏这脑子不清醒的人。
赵良看完工资方案后心里啪啪开始算起账来这按提成算工资这一个月的工作怕不是比之前他们一年的工作都要高吧? 他忍住咽了咽口水“小江你的能力和远见我是认可的但这个工资待遇会不会太多了?”他敢说要说要是真按销量算提成工资以现在辅导书的销量他们的工作绝对比同行的工作高出好几倍。
这要是传出去了他担心引起其他出版社的群攻啊。
因为要是换他是别的出版社看到仁和工资这么高他肯定也会羡慕妒忌恨! “赵主编我们国家现在已经改革了现在个体户也兴起了做得多回报就多这是大势所趋如果我们国营单位不变动的话以后有好的人才不一定能留得住。
” 江惜月道:“我知道你担心我们锋芒太盛会面临同行质疑但我觉得我们只要出版好的作品销量稳定上涨就能证明我们出版社的决策都是可行的。
” “不瞒你说我之前在纺织厂的时候就见识到了工人的消极怠工因为不管做多多少都是领一份稳定的工作后面我提出按劳分配后工人的积极性就变了很多工作效率也是之前的好几倍就凭这个提高新待遇就很有必要。
” 赵良挣扎了好一会儿最后还是咬牙点头“行就按你的方案来。
”既然小江这么有魄力他一个快退休的人又有什么好怕的。
…… 今年的年礼出版社就发了五斤油、两斤肉、还有几斤糖果饼干、还有米面。
这比往年真是丰盛很多。
出版社的人一个个欢欣鼓舞地去人事部领年礼。
对于接下来的年终奖更是期待。
江惜月也没有让他们失望这一个多月各部门表现都不错她给了每个部门按人数给几十甚至两三百的奖金。
发行部的人多给的奖励也多。
领奖金的这天出版社就没有一个人不高兴的。
即便是潘文敏都难得没说煞风景的话。
不止如此当出版社的人知道明年开始他们的待遇会相对提高的时候一个个都目瞪口呆。
特别是发行部的人当他们看到明年开始他们的工资还可以按销量拿提成一个个都乐疯了。
本来他们觉得能像奖金一样有几百块大家一起分就已经很好了但没想到还可以更高。
小雅激动地问一旁的廖经国“廖部长这是真的吗?以后我们发行部就按销量提成发工资?”如果是以为她可能还会担心但这看这段时间他们辅导书的销量一个月卖个册以上根本不是问题。
廖经国也是一脸兴奋。
别看他是发行部的部长但他工资也不算高。
“江主编说的那肯定就是真的。
”他也没想到江惜月会提这种工资方案。
这在以前来说简直是天荒夜谈。
小雅高兴道:“江主编真的太好了。
”不仅工作能力好还很替他们这些职工考虑。
这一天出版社的人一个个都心里不平静他们工资待遇很久没变动过来可江主编以来就给他们争取了这么好的工资待遇。
这之后要是不好好努力工作都对不起她对他们的好。
编辑部的李申这时候心里的天平也开始滑向了江惜月。
他之前拍潘文敏的马屁就希望通过潘文敏的关系以后升职有望。
想升职就是为了加薪但现在江惜月就给他加薪了还是按提成算的那他还用得着去拍别人的马屁吗?他自己只要努力工作就能挣不少钱。
赵良见各部门的职员一个个都激动又欢喜的样子心里多少有点艰涩他觉得自己有点惭愧。
不过想到明年出版社会有新的面貌新的挑战他又忙屏退颓丧希望在他退休之前和小江带着大家把出版社经营得更好。
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